2016年1月29日金曜日

あなたの成功法則とは!?

十人十色・・・・10人居たら、10通りの成功法則がある!!



成功法則という言葉は、よく耳にする言葉ですね。
本屋さんに言ったら、たくさんの成功法則の本が並んでいます。
また、成功した人の成功体験を記した本もたくさんあります。
自己啓発と思って、たくさんの成功法則の本や情報をインプットされている方も多いのではないでしょうか??
いろんな人が、いろんな方法で、いろんな考え方で、いろんなプロセスで成功をおさめています。

では、あなたの成功法則は??
どの本が、あなたを成功に導きましたか?
どのセミナーが、あなたを成功に導きましたか?
どの講師・トレーナーがあなたを成功に導きましたか??

成功している人は、自分なりの成功法則ができていると思います。
たくさん勉強して、たくさんの情報を得ていても”成功していない人”は、
まだ自分なりの成功法則に辿り着いていないかと思います。

この違いってなんでしょう???

答えは明確です!!「自分の成功法則にまだ出会えていないから」・・・です。

じゃあ、自分の成功法則にどうやったら出会えるのか??
その答えも明確です!!「何が自分の成功法則か理解すること!!」です。
自分の成功法則がわかれば、それを見つけるだけ、探すだけ、会いに行くだけです。
ということは、みんな自分の成功法則がわからなくて、
立ち止まったり、悩んだり、遠回りしたりを繰り返しているんですね〜

その自分の成功法則を見つける方法を学べる場所があります。
サラリーマンも主婦も、
個人事業主も独立希望者も、
経営者も士業の先生方も、
自分の成功法則をまだ見つけていない方は、一度お試しください。

今日はストレートに、思いを伝えてみました!!
お会いできる日を楽しみにしています。

アースエレメントセミナー 最新スケジュール
http://www.earth-element.jp/?p=1305



2016年1月28日木曜日

相手の話を、自分の思いたいように聞く

最近「話を聞く」、ということについてよく考えます。
ちゃんと話を聞いてる、と思ってました^^;
もちろん話は聞いています!
何が違うかというと、敢えて言葉にするならば・・
「私の思いたいように聞いていました。 理解しました。」
・・・
ふざけてるみたいだけど、こんな感じですf^_^;

ウェルスダイナミクスでいうと



4つの周波数(傾向)の中で
ダイナモの人は、自分の思いが強く、自己重要感が強いので、
今回のような傾向が強めにでる傾向があり
テンポの人は
周りの状況をよく見ていて、自らの主張するより
状況・周りの人をみて判断するので、相手の気持ちにもっと寄り添って話を聞く傾向がでます。
私の場合、家族間でもこの傾向が出ていて
何かを言われたとき
私 「●●だよね?こうしたらいいんじゃない?」と返事をすると
相手 「そこじゃないでしょ、もっとちゃんと人の話を聞きなさい!」
チーン(・。・;
なんで~?
しっかり聞いているのに~!と思ってたけど
やっと原因がわかりました(ー_ー)!!
自分の思い(こみ?)をなくして、しっかりと相手の話を聞くことを
今更学んでいる小笠原です\(^o^)/
=============================
「ウェルスダイナミクス」・「個性學」が学べるセミナー、直近の予定は
こちら↓
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懇親会でお話するようなちょっと深い話やセミナー情報も。
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2016年1月27日水曜日

ウェルス養成講座を受けるとどうなるの!?

どうなるの? メリットは? 何に活かせるの?
そんな疑問に全てお答えします!



正式名称は、
 
「ウェルスダイナミクス プラクティショナー養成講座」
 
ウェルス = Wealth = 富
ダイナミクス = Dynamics = 力学
プラクティショナー = Practitioner = 実践者
 
「富の力学を理解してビジネスに活かす実践者」
 
という名称です。
 
2日間の集中講座で、大阪と東京で開催しています。
 
受講するとどうなるのか?
 
私自身、経営者ですが、
  
「ウェルスダイナミクスを使わずして経営するなんて考えられない!」
 
と感じていて、それは時が経つほどに、強くなっています。
それほど、体系的で使いやすく、価値がある内容だと思っています。
 
私自身が感じているメリットは、
 
・自分に合った経営がわかる。(合わないことをしてもうまくいかない)
・どんなタイプの人が自分に必要かが分かる。
・チームビルディングの人材構成が明確にわかる。
・次のどんな人を採用すればよいかが明確にわかる。
・営業がとても楽になる。
・富を生み出す原理がわかる。
・投資判断が間違いにくくなる。
 
などです。
 
気に入っている点は、
 
・応用範囲が広い(経営判断、採用、育成、チームビルディング、営業、家庭まで)
・実践に応用しやすい(難解なものは、現場で使えないことが多い)
・陳腐化しない(時代で変わらない)
 
ということです。
 
つまり、これこそ資産になります。
 
「すべての起業家に受けて欲しい!」 そう素直に思います。
 
「ウェルス養成講座を受けるとどうなるの!?」
の答えをタイプ別に書いてみました。
 
これから起業する方は・・・
 
 ・起業して大きな失敗をしてしまうリスクを大幅に減らせる。
 
  (起業する最大のリスクは、実は「自分自身」なので、
   自分の経営判断ミスで被る数百万以上の損失をセーブできます)
 
 ・自分に向いている起業が分かる。
 
 ・どんな人と組めばよいかが分かる。
 
 ・起業に向けて何を準備しなければならないかが明確になる。
 
 ・自分の才能、強みを経営に活かせる道が見える。
 
フリーランス(一人起業家)の方には・・・
 
 ・うまくいったときと、うまくいかなかったときの理由が
  分かり、うまくいくことを再現できる。
 
 ・誰と組めばよいかが分かる
 
 ・自分に合ったプロモーションの仕方が分かる
 
 ・顧客のことがより理解でき、顧客獲得とサービス向上の
  両方がアップする
 
 ・自分にどんな人が必要かが分かる
 
社員を雇っている経営者には・・・
 
 ・どうすれば、チームの生産性が上がるかが理解できる
 
 ・幹部がやる気になり、伸びていく道がわかる
 
 ・スタッフ間のコミュニケーションがよくなる
 
 ・自分自身が楽になり、チームに助けを借りることができるようになる
 
 ・顧客のニーズがより深く理解でき、商品開発、プロモーションに
  すぐに役立てられる
 
 ・富の方程式により、今、会社として優先的に取り組むべき
  ことが見えてくる。
 
コーチ、コンサルタント、講師、トレーナーには・・・
 
 ・今使っているどんなメソッド、ノウハウにも融合できて
  クライアントに提供できる価値が上がる
  (=自分の市場価値が上がる)
 
 ・これまで意思疎通が難しかったクライアントに対して
  深く理解でき、コミュニケーションが楽になる。
 
 ・これまで対応できなかった事例に対応できるようになる。
 
 ・協会のウェブサイトに掲載できるので、露出が上がる。
 
 ・資格が発行されるので、ブランド価値が上がる。
 
社会人の方には
 
 ・自分がどんな人か分かり、向いていることが
  理解できる。
 
 ・上司、同僚、部下の個人的な資質が理解でき、
  コミュニケーションが、楽でスムーズになる。
 
 ・営業の成約率が上がる。
 
 ・接客、サービスの質が向上する。
 
 ・経営者を対象にしている方は、経営者との
  コミュニケーションが格段に良くなる。
 
これで、20万と少しは、かなり安いと思っています。
 
ぜひ、投資回収して欲しいと思います。
 
開催日程

http://www.earth-element.jp/?p=1286
 
————————————————-
 
《カリキュラム内容》
 
一般社団法人 日本適性力学協会の
ライセンス制度の下に発行されるライセンス資格の一つです。
この資格を取得することで、
ウェルスダイナミクス概論セミナー
ウェルスダイナミクス・コンサルティング
ウェルスダイナミクス・プロファイルテスト解説
を、有料にて行うことができるようになります。
 
また、
プロファイルテストの割引購入と販売
も可能になります。
 
コーチやコンサルタントの方はもちろんのこと、
家庭での人間関係(夫⇔妻、親⇔子供)や、
就職した職場での人間関係(上司⇔部下、教師⇔生徒)
 
他にも応用できるコンテンツですので
「もっと深くウェルスダイナミクスを学びたい」
「テストを受けた後のステップを学びたい」という方に最適です。
 
こんな方におすすめ
・経営者の方
・コンサルタント、コーチの方
・教育者
・もっと自分の才能を生かして輝きたい方
・自分にあった仕事をしたい方
・好きな事を仕事にしたい方
・周りのみんなを生き生きと輝かかせたい方
・部下を持つ方
・富を得たい人
・起業して成功したい方
・セミナー講師として成功したい方
・差別化したい士業の方
 
WDプラクティショナーの特典
 
 ウェルスダイナミクスのロゴの使用(名刺・HP・ブログなど)
 facebook内のSNSの利用(無料)
 プラクティショナー限定ウェブ勉強会への無料参加(無料)
 自身のセミナーを掲載できるホームページの利用(無料)
 プラクティショナー検索サイトへの登録(無料)
 協会主催のイベントの優待価格の適用
 教材の優待価格の適用
 
《WDプラクティショナー養成講座とは》
 
WDI認定WDシニアトレーナーによって開催される
2日間の集中トレーニング講座と
その後の協会による年間フォローアッププログラムです。
 
2日間の養成講座では、自身のプロファイルについてはもちろんのこと、
8つのプロファイルそれぞれの「行動特性」「強み・弱み」
「チーム・ビルディング」「富構築の 6段階」などを学びます。
 
《講座概要》
 
*全2日のシニアトレーナーによる「プラクティショナー養成講座」
*WDPオリエンテーション研修「ウェルカムウェビナー」
*毎月開催されるウェビナー「実践勉強会」
 
<特典>
*ウェルスダイナミクスプロファイルテスト10個付(定価13000円)
    (→資格取得後13000円で販売することが可能です。)
*セミナーサイトへの無料掲載(http://wdseminar.jp/)
 
2日間の養成講座修了時には、「養成講座修了証」が手渡され
(この時点では「仮WDプラクティショナー」と呼ばれる)、
 
その後、必要な課題および報告書を提出することによって
「WDプラクティショナー」と認定されます。
 
《スケジュール》
 
第一日目
 
 セミナー受講で成果を出せる人の考え方
 ウェルスダイナミクススクエアの構成
 4つの周波数(ダイナモ、ブレイズ、テンポ、スチール)
 8つのウェルスダイナミクスプロファイル
 プロファイリング方法
 (各プロファイルの見分け方)
 
 終了後に希望者で懇親会を開催
 
第二日目
 
 富の方程式
 各プロファイルのコミュニケーション
 各プロファイルのリーダーシップ
 ウェルスダイナミクスと春夏秋冬
 価値の10段階
 富のネットワーク構築について
 ツールの活用方法
 WDプラクティショナーとしての活動
 
*講座内容は参加者のニーズによって変わる場合があります。
 
《WDプラクティショナーライセンス取得費用》
 
 初年度: 203,040円(消費税8%込み)
 
費用に含まれるもの
 
 プロファイルテスト10個(13万円相当)
 2日間の集中トレーニング講座(WDプラクティショナー養成講座)
 協会主催によるウェルカムセッション参加費(1時間)
 毎月2時間のフォローアップ勉強会参加費(12か月分)
 WDプラクティショナー認定証発行料および登録料
 WDプラクティショナー専用テキスト、プロファイルカード、強み弱みカード
 
更新料:28,800円(消費税8%込み)
 
 費用に含まれるもの
 プロファイルテスト3個(3万9千円相当)
 毎月2時間のフォローアップ勉強会参加費(12か月分)
 WDプラクティショナー認定証再発行料
 
開催日程

http://www.earth-element.jp/?p=1286
 
 

2016年1月26日火曜日

去年の自分を超えるには・・・・!?

今まで通りじゃ、今まで通り・・・・・


いや〜暖冬と言われていたのに、私の地元・熊本で雪が積もりましたーー
いつ振りだろうな〜こんなに降ったの・・・・

ちょうど日曜日だったので、一歩も家を出ないで避難していたCMO浦田です(笑)





さて、目標設定して、目標達成に向けて皆さん日々努力されていると思います。
去年の自分より目標を高く持って、毎日チャレンジの日々かもしれません。
「去年と同じ、現状維持が目標!」と言われる方もいらっしゃるかもしれませんが、
現状維持するにも、去年より上に行くにも、人はやはり、努力が必要だと思います。

さて、去年と同じことをやっていて、去年の自分を超えることができるのか??

答えはご存知の通り、可能性は非常に低いと思います。
去年の自分を超えるには、去年と同じことをやっていても超えることはできません!!
じゃあ、目標に向かって、去年を超える為に、何か違うことにチャレンジしないといけない・・・・

先週の日曜日、とてもいい事例がありました。スポーツネタですが・・・・

「大相撲で10年振りの日本人力士が優勝!!琴奨菊ーーー!!」

いや〜感動しました!!初土俵から約14年経っての初優勝です。
しかも、3横綱を倒しての優勝ときましたから、1敗はしたものの完璧な優勝です。

相撲解説者が揃って口にしていることがあります。
「ある日突然、琴奨菊が強くなった!!」

この要因は、去年より始めた”専属トレーナーをつけてのトレーニング”だそうです。
確かに、力士が専属トレーナーをつけてトレーニングをしているという話は、
初めて聞いたように思います。影ではやってる力士はいるのかもしれませんが・・・・

同じような例がテニスの錦織圭選手ですね。
「グランドスラムを取る!!」という目標を達成する為に、
グランドスラムを取った経験のあるマイケル・チャンをコーチに付けた話は
誰でも知っている有名なことです。

どこかのタイミングで、大きなチャレンジをしています。
今までと違う練習や環境やスタンダードを取り入れた時、
今までの自分を超えるものを掴むことができます!!

仕事の場面や会社経営ではどうか・・・?
まだ、馴染みがないかもしれませんが、専属のコーチを付けるのはオススメです。
コーチングを行い、なんでも相談できるコーチを持つのと持たないのでは、
あなたの仕事や事業の成長は著しく変わる可能性があります。
また、去年の自分を超える可能性が大きくなることは間違いありません。

努力をすることは当たり前!!
新たなことにチャレンジする前向きな心が、大きな道を切り開いていくと確信しています。

去年の自分を超えましょう!!
今年が終わる頃、振り返ってみると、いつの間にか超えているかもしれませんね。
結果は後から付いてきますよ・・・・・・

考え続けても答えが出なかった悩みが、たった1時間で霧が晴れるように解決に導くコーチング
http://www.earth-element.jp/?portofolio=coaching



2016年1月25日月曜日

なんとかしたい、知りたい!がモチベーション

こんにちは(*^^*)
最近やっと学んできたことの実践と検証をしている小笠原です(^^;;

え?今更?とお思いの方もいるかもしれませんが、
はい、今更です(笑)

もちろん、今までもやってました、けど・・


自分で事業をされている方と、会社員の私は
やっぱり見ている世界が違っていたと思います。
 



会社である程度の権限があったとしても

自分の責任範囲があり、結果を求められる立場だったとしても

(私の場合は)なんだかんだ守られている世界でした。


なんとなくやっているつもりだったのが
なぜ最近それに気付いたのか


それは目的を明確にしたからです


目的が明確にあると
 それが具体的であれば尚更
なんとかしたい、どうしたらいいのかな?とリアルに思うので

関わってくれている人と
どうしたら気持よく仕事が進められるのかな、とか
 その人は何を求めていて、
そこに対して私は何ができるんだろう。。

その想いから
相手をもっと知りたいーー!!という強い欲求に繋がりました。
 
目的がイマイチはっきりしていない時の
検証してみよう!

これはどうなのかなー?

とは全然違う。

どこまでいっても
何かを学ぶときは 実践・行動なんだと
頭がガーンとなるくらい衝撃を受けています。笑

私と同じような方がいたら
是非 ↓ ここ(以下リンク)のセミナーに来てみてください(^^)

目的や、人それぞれの得意・不得意
意識の違い について、ウェルスダイナミクスや個性學を交えながら
とってもわかりやすく扱うので

ちょっと目線が変わるきっかけになるはずです(^^)

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2016年1月21日木曜日

法人研修・コーチングの真の目的とは!?

あなたの会社では、社員研修、幹部研修、コーチングを
行っていますか?



社員研修、幹部研修、コーチングの目的とは?
 
あなたの会社では、社員研修、幹部研修、コーチングを
行っていますか?
 
社員研修(トレーニング)、幹部研修、コーチングをしている会社と、
ほとんどしていない会社とに分かれると思います。
 
全社的に導入している会社もあれば、
営業所や事業所のトップに任せている会社もあるでしょう。
 
会社の時期にもよりますよね。
創業期や、売上が急速に伸びている時期は、なかなか
研修はできないと思います。
 
逆に、停滞しているとき、リズムができあがってきたとき
希望が少なくなってきたときは、とても効果的です。
 
研修する意味とは、ズバリ、幹部や、社員という
重要なのリソース(資源)の価値を上げるということです。
 
よく、重要な要素(エレメント)は、「人、モノ、お金」と言われます。
 
トレーニング(研修)とは、
「人」という最重要なエレメントの価値を
最大化することです。
 
つまり、人的な資産への投資ということですね。
 
価値ある研修とは、結果として
 
・他者に負けない競争力をつけること
・お客様に、とてつもなく喜んでいただけること
・働いているスタッフが希望を持って、自ら動き出し、
 生き生きとすること
 
を得ることだと考えます。
 
これは、そのまま会社や組織の価値と直結しているので
売上が上がるだけでなく、組織そのものの価値が
上がるのです。
 
(バランスシートの資産欄に乗らない資産。しかも無税。)
 
研修は、自社で教えられることと、
決して教えられないことがあります。
 
専門的なノウハウ、知識は、
社内では、OJT(現場で仕事をやりながら教える)によって
先輩や上司のを後輩に伝えていかれていると思います。
 
しかし、上司はその専門や業界ではプロであったとしても
プロのトレーナーや講師ではありません。
 
講師、トレーナー、コーチは専門職です。
つまり、「教えるプロ」「引き出すプロ」とも言えます。
 
その人が、本来持っているけれど、まだ発揮されていない力を
発揮できるようにしていきます。
 
業界内にいてはわからない、全く新しい概念を
お伝えして、新しい気づきをもたらします。
 
100冊の本を読破して、何年もかけて学ぶかわりに
今、自分に必要な知識を即座に提供し、
今の問題の解決に向けて、新しいエレメント(要素)加え
即座に解決に導きます。
 
と同時に、いまよりもさらに
解決できる人に成長していただきます。
 
進むべき方向を見失っているときに、
現状の状況分析と、才能、資質、強みなどを整理し、
 
これまで気がつかなかった視点を提供して
未来への新しいビジョンを共に創ります。
 
そうなってくると、予想もしない
可能性が広がっていきます。
 
研修、トレーニング、コーチングの業界は、
まだまだ未成熟の市場。
 
多くの人が、その本質的な意味を理解して、
仕事や人生に活用してほしいと思っています。
 
私自身も、「あるべきトレーニングとは?」
と問いかけながら、研究開発に取り組んでいます。
 
 
ーーーー
 
才能を発揮してハイパフォーマンスのチームにしていく
法人研修・経営者コーチング・アドバイザー契約 も承っています。
 
ご相談は、下記 または TEL 080-3163-8881 まで。
http://www.earth-element.jp/wordpress/#contact
 

不得意だと思っていたことが才能でした

ウェルスダイナミクスや個性学では
自分の「才能・能力」がなんだろう、ということも扱います。
例えば個性学で表れている私の能力のひとつに管理能力があります。
これを始めに聞いた時、
まさか~~、管理って(―_―)!! 
ナイナイ!!^^;


以前の職場では、請求書とか書類にミスや間違いも多くて
管理部門の人達にも、もう○○○○○さんはしょうがないなぁ~と呆れ笑われていたんですけど・・

その時からずっと、管理する、とか間違えずに仕上げる、ということに

苦手意識があって、私そういうの苦手だしー、と心の中で思っていました(笑)



でも、それが私の能力のひとつであると知ってから数か月が経ち
やっと最近思うのですが

管理って
意外と嫌いではないかもしれない。
意外と苦手ではないかもしれない。
むしろ細かいことが結構気になる方かもしれない。
きっちり仕上げたい、全体を把握しておきたい、といつも思っているかもしれない、
 
そんな自分の方が自然になり
以前よりも、書類や作業のミスが少なくなりました。
 

自分に対しての思い込みってすごいパワフル
 
当時は気持ちに余裕がなくて
とにかく必死で
落ち着いた精神状態で仕事に取り組めていなかったが故の結果だったのかな、と今は思うけれど
もう何年もその思い込みのまま疑いもなく過ごしていました。  
何かを知ったから、全てがすぐに変わるのではなくても
自分の根幹に繋がるキーワードを手にしたことで
思い込みを一旦捨てて、自分を捉えなおす大きなきっかけをもらえました
 
それでもちょっと抜けていることが多いのは
また別の問題なのかな・・(・。・;
 
■今回の記事の気付きにつながった学び
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2016年1月19日火曜日

やはり、広告の反応率を上げるには・・・・・?

久しぶりに「やばい!?風邪ひいたか!??」と焦り、
一昨日の日曜日は、スーパー銭湯に行ってサウナと熱湯に浸かり、
毛布に包まって早寝した、CMO浦田です!!
未だに気合いで風邪を治す治療法を採用しております(笑)
病院に行けよっ!!と、聞こえてきそうですが・・・・

先日、資産家向けのセミナーを約5年ぶりに開催しました〜

 

ちょっと弱気で、会場は狭いところを準備していたのですが、
満席の満杯状態で、たくさんの資産家の方にお集まりいただきました。

これで、マーケティング戦略を再認識。
今回は、約1,800通のダイレクトメールのみの集客で、
約20名の方が参加。これ、反響率1.1%。
まぁ、初回にしてはまずまずですね。
広告費が約30万円。
CPAは、約15,000円。これは素晴らしい結果ではないでしょうか。

再認識したのは、他でもありません。
データベース戦略、リスト戦略です。

折り込みチラシやミニコミ紙広告での集客で、
これだけのコストパフォーマンスができるでしょうか?
反響率は0.03%ぐらいと言われています。
3,000枚のチラシに1件の反響が平均です。
顧客のリスト化は大きな武器です。

でも、このリストも手間ヒマかけて、
時間を掛けて、足で稼ぐ、努力労力が必要です。
それだけ正確で明確なリストになればなるほど、
反響率はもっと上がっていくとおもいます。

ターゲットの的は絞りに絞って、
リスト化から始めてみるのも戦略としては
大変意味のある結果をもたらすでしょう。

データベースマーケティング、
必要な情報を必要な人にだけお届けする、
今の時代、これからの時代にマッチしているかもしれません。


       

2016年1月18日月曜日

面白くなってきたマーケティング

今日はアースエレメントの
マーケティングをテーマにしたセミナー【Second Step】に参加して、その後…
違いを実感した出来事のお話しです。
何が変わったかというと
世の中のニーズに意識が向くようになり
私の興味アンテナがピンと立ち始めました。
以前だったら「ふーん、すごいな~」でそのまま通り過ぎてたかもしれない内容でも
とにかく見ていて面白い(*^^*)
それを実感したのは
エードット」という会社を特集していた
テレビ番組を見ていた時のことです。

エードットは事業のひとつとして
世の中に存在するもったいない食材にスポットライトを当て
“もったいない”を「美味しい」に変換する
事業をされています。

◉そのもったいない食材とは…
例えばお魚であれば
市場で
規格より少し小さかったり
傷があったり
目利きのプロの目には好んで選ばれなくても、十分美味しく食べられるもの
箱の中が少しでも寄っていて商品価値が無くなった雲丹や
半端な量で市場に出せないお魚

美味しく食べられるのに、破棄されてしまう食材に目を付けて

それらを仕入れて、飲食店での提供を始めたそうです。



(※写真は、エードット社公式サイトからお借りしました)
世の中になかった新しいものを提供するビジネスもあれば
今切実に求められているニーズに着目して始まるビジネスもあります(^^)

そんな事例を見つけては
どんなきっかけで
どこに目を付けて
どんな思いで始めたんだろう?

そんな風に考えながら見る楽しみを知りました
ブログでもシェアをしながら
今後にも使えそうなネタをふやしていきたいと思います*\(^o^)/*

ーー〈アースエレメント情報〉ーー
★今後のアースエレメントセミナー予定
http://www.earth-element.jp/?p=1305
★メルマガ「ブログで書けない裏3Step」!!ご登録フォーム
http://www.earth-element.jp/?page_id=1608

2016年1月14日木曜日

たまには・・優雅な休日ランチ★銀座メゾン アンリ・シャルパンティエ@銀座

今日は、新年早々お誘いいただいた
素敵なお店をご紹介します!
そのお店は、洋菓子で有名な「アンリ・シャルパンティエ」のサロン(カフェ)

ちょっと別のことに気を取られていて、ほとんど写真を撮れていないので^^;
公式HPから写真を引用しながら紹介します。


外観は夜は幻想的ですが、お昼はもっと洋館のような感じ。
外観からかなり素敵です!


(※公式サイトからお借りしています)


ちょっと優雅な気分で上がっていくと
こんな素敵な空間が広がっており、



(※公式サイトからお借りしています)

このスペースでお菓子も購入できます。
手土産にもおすすめです。

平日は空いていて待たずに入れるらしい
びっくり穴場スポットのようですが、土曜日は満席で順番待ちでした。

今回は回転が良いのか、タイミングが良かったのか
そんなに待たずに店内へ。


大きな階段を降りたフロアは、外観から想像するよりもこじんまりと
とっても落ち着ける空間です。

(※公式サイトからお借りしています)
お昼でも照明が少し暗めなのかな。
メニューは魅力的なメニューもあったけど
私は好きなクロックムッシュを注文^^

濃厚で美味しいスープと、クロックムッシュ
パンの味もしっかり、そして横についているサラダのソースが
バーニャカウダ風なのも嬉しいポイントです。





キッシュや、他のテーブルの方が召し上がっていた
クレープ生地のようなラザニアもとっても美味しそうでした。

隣のテーブルの側で最後の仕上げをしていたクレープシュゼット?も
美味しいらしいので、次回はそれがいいかな〜♡

他のテーブルも横目で見ながら
次は何をいただこうかと考えてしまう私。
つい気になりすぎて、時に見過ぎだと注意されます^^;

飲み物までついて大満足のランチの後に、
ケーキまでいただきました。美味しかった~~!


栗のタルトと、私が注文したモンブラン!
これまた、ついついぺろりと食べてしまったので
写真がなくてすみません。。^^;

落ち着ける空間で、また是非行きたいお店になりました(^^♪

「銀座メゾン アンリ・シャルパンティエ」
【住所】
東京都中央区銀座2-8-20 ヨネイビル1階・B1階
【アクセス】
・地下鉄「銀座一丁目」駅 徒歩1分
・地下鉄「銀座」駅 徒歩3分
【TEL】
03-3562-2721
【営業時間】
ブティック11 : 00 – 20 : 00
サロン・ド・テ11 : 00 – 20 : 00
バーメゾン(平日or土)15 : 00 – 23 : 00
(日or祝)13 : 00 – 20 : 00
【HP】
公式HP:https://www.suzette-shop.jp/henri/shop_detail/2.html
[公式カフェHP]http://www.cafe-henri-charpentier.jp/ginza/
http://tabelog.com/tokyo/A1301/A130101/13002449/

ーー〈アースエレメント情報〉ーー
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2016年1月13日水曜日

ドラマ ルーズヴェルト・ゲームでウェルススペクトル・個性學がわかる!

ドラマで泣きました。人に迫り、経営のドラマがあります。
そこから学べることも多い。



あまりドラマは見ないのですが、
久しぶりにドラマで泣きました。
 
ROOSEVELT GAME
ルーズヴェルト・ゲーム。(ルーズベルトゲーム)
 
(注:少しネタバレあり)
 
TVでご覧になられた方も多いと思いますが
huluで流れていて、
今ごろ? というタイミングで見ました。
 
当社役員の浦田の影響で、
いつの間にか野球に引き込まれしまったのか・・?
(笑)
 
このドラマ、珍しく「社長」が主人公。
 
社会人野球チームの進行と、
企業戦争の進行が同時に描かれて、
野球での学びが、経営での学びがリンクしていく
ところが面白いストーリー展開。
 
それにしても、視聴率が稼げない、社長主人公のドラマを
よく企画したなと関心しつつも、
 
脚本にちょっと無理があるよね・・と
思いながらも、
 
やっぱり泣けてしまいました。
 
よくセミナーで話すのですが、最後に勝敗を決するのは
「想い」の力だということが存分に描かれています。
 
とにかくやる! 最後の最後まであきらめない。
逆転につぐ逆転。 そして、家族、チームの団結。
 
勝負の世界は、個性學でいう「城志向」の
得意なところ。
 
(個性學では、生まれ持った資質がわかります)
 
戦略、駆け引き、そして開発競争。
 
このドラマを見て、「ああ、城志向の素晴らしい
ところは、ここなんだ!」といろいろなシーンで
理解が深まりました。
 
そして、ウェルススペクトル的な見方として、
 
会長(山崎 努)の在り方がスゴイ。
 
完全に指揮者のブルーの位置。
(直接現場には出ないで、経営者・マネージャーだけと
コンタクトを取って指揮したり、アドバイスしたりするポジション)
 
任せたら、ギリギリまで口出ししない。
信じて任せきる。
 
金銭的リスクを負いながら、
失敗すると分かっていても、進行を見守り、
経験から這い上がって成長するのを待つ。
 
そして、人を見抜く抜群の目を持つ。
 
これがウェルススペクトルで言えば、
ブルー(指揮者)に必要なスキル。
 
記憶に残る印象的なシーンがあります。
 
ドラマでは、のちに大活躍をしていく派遣社員の
ピッチャー(工藤 阿須加)が、始めて試合で
マウンドに立ったとき、
 
会長が、観客席からしばらくじっと見て、
(この男は絶対勝つ)と確信したシーン。
そして、社長(唐沢寿明)と賭けをします。
 
何が起こるかわからない勝負の中に、
100%の確信がある。
 
人を見る目。観察眼。洞察力。
 
最後は、経験から来るカンだと思います。
 
そして、社長(唐沢寿明)はウェルススペクトルの
イエローのプレーヤーから、グリーンのパフォーマーに
成長していきます。
 
(まさに私が取り組んでいるところ)
 
そして、社員みんなが成長していきます。
 
変わる小さなきっかけは、派遣社員や、秘書の
勇気と細やかな言動だったりします。
 
ウェルススペクトルで、ブルー(指揮者)に行きたい方、
イエロー(プレーヤー)から、グリーン(パフォーマー)に
行きたい方
 
個性學でいう城志向を理解したい方に、オススメのドラマです。
 
オフィシャルサイト
http://www.tbs.co.jp/ROOSEVELT_GAME/
 
Wikipedia
https://ja.wikipedia.org/wiki/ルーズヴェルト・ゲーム
 
ルーズヴェルトゲームとは
 
「点を取られたら取り返し、8対7で決着する試合」を意味し、
野球を愛したフランクリン・ルーズベルトが野球記者協会から
招待されたディナーを欠席することを詫びた手紙の末尾に記された
「一番おもしろいゲームスコアは、8対7だ」という言葉に由来するそう。
 
 
個性學とは 
 
個性學は、一人ひとりが生まれ持って備わっている
『特性や能力』を客観的に理解し、それを磨き、
社会の発展に貢献することで自らも幸せになるために
確立された実践学です。
 
1971年、個性學の創始者である石井憲正先生が
その当時「適性」を知る方法が無いことに気づき悩み、
それを解決するために
 
「組織における人の適性と能力」についての解明に着手し、
「一人ひとりのしあわせ」「スムーズなコミュニケーション」
「個性と企業(組織)の成長」をテーマに個性の研究に取り組み、
その研究結果を総称して『個性學』と呼んでいます。
 
個性學入門セミナー 3,000円
 
○2月10日(水)18:30-20:30 @名古屋:栄
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2016年1月12日火曜日

終わり・・・はじまり・・・

終わりと同時に、はじまる・・・・



正月休み明けの連休でしたが、いかがお過ごしでしょうか??
いろんな出来事やイベントがあったこの連休、
一番ショックだったのが、北川景子の結婚だった!?CMO浦田です(涙)

というのはジョーダンですが(笑)この連休、いろんなことがありました。

まず、「正月が終わってしまうーーー」と毎年思う、どんどやがありました!!



田舎では、今でも毎年行われています。



この残り火で焼いて食べる餅がサイコー〜
鏡開きも行いました!!



大晦日は、1年の終わり。
お正月はもちろん、今年1年のはじまり。
鏡開きも終わって、今年も本格的スタートですねーーー


個人的には、憧れのスーパースターが旅立ってしまった・・・・



デビィット・ボウイ・・・・本当にかっこ良かった!!
高校生の時に、布袋寅泰とのコラボライブに行こうとチケットを買って、
福岡サンパレスに行くのを楽しみにしていたら、
ライブの前日の体育祭が雨で翌日に延期になり、
高校の体育祭を休んでライブに行くか?
さすがに体育祭を休めないか??
かなり悩んだ挙句、「ボウイには、またいつか必ず会える」
と、根拠のない自信によってライブを諦めたのですが、
結局、会うことができなかった・・・・私の中で、一つの時代の終わりです。

男性アーティストでメイクをして出てきたのは、ボウイが走りじゃないかなーーー
その、誰もやっていないことを、誰も想像できない時代にやっていた、
そんな生き方は、私の中で生きているんだと思います。

少年の頃の想いを思い出すことができました。
ボウイを初めてみた時の衝撃・・・ロックを通じて変化した人生観・・・・・
何か、仕事をしている上で、ぽっかり忘れてしまっていたこの感覚・・・・
これを思い出したことで、何か違った流れが始まるような気がします。

新しい年の始まりに、忘れていたものを思い出し、
新しい流れがはじまる予感・・・・・新しく始まった1年が楽しみです。

終わりがあって、はじまりがある・・・・
多大なる影響を受けたデビィット・ボウイの死を無駄にしないよう
今日もStarmanを歌って、前に進んでいこう〜

アースエレメントセミナー 最新スケジュール
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2016年1月11日月曜日

すぐやる!の言葉が人によって全然違うらしい

こんな会話、聞いたことや、実際に経験ありませんか?
頼まれごとをされた時
A「これが終わったら、すぐやるね!」
その後、時間が経過し・・
B「もうやっとくからいいよ!!」

A「あれ?ホントにやろうと思ってたんだけど・・?」


これはまさに、つい先日私が経験した会話です。
私はやろうと思っているのに、
やらないんでしょ?みたいな雰囲気になってて
「なんで?ほんとにやろうと思ってるんだけど・・」とモヤモヤした気持ちになっていました。
この状況を個性學で考えてみると、
私は時間の感覚があまりないタイプ。
すぐやるね!と言いつつ
やっぱりこれを先にやろっかな?と順番を変えてみたり
ついつい何かに他のことに気を取られているうちに、あっという間に時間が経過していることも。
それに対し、相手は
個性學では、とにかく今すぐ終わらせたい。目の前のことに必死に対応するタイプ。
今回の状況に当てはめると
私は、勿論やろうとおもっているんだけど、マイペースに構えているうちに
相手にとって
「すぐにやる」と言えば「今すぐ」の感覚なので
今すぐやっていない 
ということは、
いつやるかわからない、もしくは今日はやらない(笑)、という判断になってしまうようです。
だからこんな展開になったのかな、と思うと、モヤモヤした気持ちが
なーんだ!とちょっと可笑しくなってきます(^^)
ただ感覚が違う、それだけなのに
何でなの?とイライラしたり
不信感を持ったりするのはもったいない!
個性學やウェルスダイナミクスを知ったことで
違いに気付きやすくなり
自分の見える世界が
とっても平和になったなぁと感じる日々を過ごしています。
=======================
アースエレメント今後のセミナー予定
■ ↑ 今回の記事のテーマでもある
ウェルスダイナミクスと個性學が両方詰まっているのに、3,000円のお得な内容
【大阪】1/14 メンバー変えずに生産性を3倍に! 今から使える最強チームビルディングセミナー
【東京】1/30 社内と家庭で使える!意外な違いに驚きを隠せない コミュニケーション改善セミナー
■【東京】2/13〈個性學入門セミナー〉 自分の知らない生まれ持った才能、能力、強みを知り 仕事、ビジネス、家庭に活かすセミナー
■その他セミナーはこちらから
今後のセミナー予定

2016年1月8日金曜日

年が明けて、フローが変わった!?

やっぱり、流れ(フロー)ってあるんですね〜〜


新年になって8日目ですが、忙しくなってきまして
朝の異業種交流会に参加できない状況になってしまったCMO浦田です!!
代理でスタッフの竹下がお邪魔していますが、

私以上に楽しんでいるようで、よかったような、寂しいような(笑)


今日は70名以上集まったとか・・・いいな・・・・


このブログタイトルにもあるように、フローというものにこだわっているのですが、
今年が始まって8日間で、「これがフローに乗ったということか!?」
と実感するような出来事が次から次へと・・・嬉しい限りです!!

何で感じたかというと、わかりやすくお伝えするとすれば、
「人・モノ・お金」で考えると、
「人」との出会い、「人」の情報や、
以前、フローに乗っていた頃の人脈が復活したり、
今お互いが必要な存在になる状況の人が近くに居たり、
向こうが待ってくれていたり、
バッタリ会いたい人に会ったり、
以前のお客様から仕事の依頼がきたりと、
なんか、嬉しいこと続きです!!
これがフローだ〜〜〜と、実感しているところです。

「人・モノ・お金」とは、よく言ったものですが、
フローに乗ると、まさにこの順番でフローに乗っていくのかもしれませんね。
人と出会い、人と繋がり、新しいモノが生まれる・・・・
モノとは商品やサービス、売るもの買うものだったり、
戦略や戦術といった情報という”モノ”だったりが
目の前に飛び込んできたり、繋がってみたり・・・・
ホームページや販促物もそうかもです。

その結果、「お金は後から付いてくる」とはよく言ったものです!!
フローに乗るということは、この順番で最終的には”お金”という売上や利益に繋がり、
それをまた「人・モノ・お金」の順番に回して(流して)いくと、
循環していくのかもしれませんねーーーー

もっと違った考え方もあるかもしれませんが、
一つのフローの形を見たように思います。

さて、乗り遅れないように、流れに身を任せ、
フローに乗っていきましょう〜!!

アースエレメントセミナー 最新スケジュール
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2016年1月7日木曜日

セミナー後、どんなアクションを起こしますか?

アースエレメントで定期的に開催しているセミナー
「First Stepセミナー」は、
コミュニケーションの謎を「ウェルスダイナミクス」や「個性學」を使って
解明していきます★
(今後は様々な切り口で、より進化したものをお届けしたいと思っています✨
自分を知りたい、これからどうしていったらいいか見つめ直したい、ビジネスに活用したい
様々な思いを持った皆さんが参加されていますが
今回は「ビジネスに活かしたい」という方をピックアップして
感想の一部をご紹介します(^^)
■なぜ今回のセミナーを受けましたか?
・商売上、お得意様との良き人間関係づくりが、商売拡充をする為に必要な事だから
・チームの人をフローにのせていきたい
・自分が使う言葉を変えていきたい
■セミナー後のご感想 〜具体的なアクション編〜
・チームメンバーの才能、能力を見つけたい
・楽しく仕事してもらえることを見つけたい
・自分をよく知って、周りもわかるようになって、チーム作りをしたい
・周りの人にウェルスダイナミクスを知ってもらいたい、自分も伝えたい
・社員個々の違いを見分けられそう(その個性を活かして活かせるようにしたい)
■誰にこのセミナーを受けて欲しいですか?
・ビジネスパートナー
・チームメンバー
・クライアント
ビジネスパートナーの方と受けると
共通認識ができるので話が早い!!!とか
今の仕事で周りに浸透させたいから、ということで
まずは一番身近な人から巻き込んで一緒に参加したい^^;という方もいらっしゃいました★
=============================
目的がはっきりしている方のご感想は
学んだことを使っている状況が目に浮かぶほどリアル!!なのが印象的です。
私自身は、はじめはもっと頭で知識として暗記しようとしていましたが
何度も参加させてもらい、また環境も変化してきたお陰で
どう使えるだろう!という意識に変わってきました。

意識が変わると、同じ学びであったとしても
違う風に聞こえてくるのがとっても面白いところです



ーー〈アースエレメント情報〉ーー
★今後のアースエレメントセミナー予定
http://www.earth-element.jp/?p=1305
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2016年1月6日水曜日

レバレッジとは?

レバレッジの本質が分かると、ビジネスはもっと面白くなります。



あけましておめでとうございます。
 
アースエレメント シニアトレーナー
村上燿市です。
 
今年の年末年始は、いろいろな意味で特別でした。
 
みなさまも、気持ちを新たに2016年を
スタートされたと思います。
 
今年は、何としても、皆様に
もっともっと自分の情熱と目的に沿いながら
しっかりと成果が上がるような価値をご提供したいと
思っています。
 
今年も、アースエレメントとチームを
よろしくお願いします!
 
今日は、レバレッジについて少し書きますね。
 
「レバレッジ」とは何でしょうか?
 
知ってるようで、ちょっと掴みにくい単語ですよね。
 
leverage とは、「てこの作用」。
 
ウェルスダイナミクス的に言えば、
「最小の力で最大の効果を得ること」。
 
特に価値あるものは、数と拡大をしないと
多くの方にお届けできません。
 
つまり、増殖と拡大ですね。
 
広告=レバレッジ と言えそうですが、
 
実はそうとは限りません。
 
広告制作の手間暇+10万投資して、
100万の利益が出たらならレバレッジと言えますが、
10万しか回収できなければ、レバレッジと言えません。
 
そんな風に捉えていくと
レバレッジが少し見えてきます。
 
ビジネスでは、
このレバレッジがかなりキモになりますね。
では、どのようにしてレバレッジを
得たらよいのか?
 
・自ら研究する
・人からアドバイスをもらう
 
人には得意不得意があるので、
このどちらでもよいと思います。
 
私のおすすめは、やはり先人から学び
実践して、自分のものや社内の資産にしていく
ということです。
 
1)レバレッジの本質を学んだり、レクチャーしてもらう
2)自分の事業にあったレバレッジの方法、案を
  アドバイスしてもらう
3)実践してみる
4)フィードバックする
(分かったことから、改善したり、新しい施策を行う)
 
面白いのは、
コーチングや、グループコーチング、ボードルームクラブでは、
自分では全く考えもよらないような
レバレッジ方法が見つかったりします。
 
私も参加して「え? そうしてるんだ!」
と思うことがあります。
 
そんなときに
「社外のリソースネットワークをいかに持つか」
は、本当に大事だと思ってます。
 
今年はレバレッジをさらに徹底的に研究して、
成果を皆様に分かち合いたいと思ってます。
 
アースエレメント シニアトレーナー
一般社団法人 日本適性力学協会 認定
ウェルスダイナミクスシニアトレーナー
村上 燿市
 
 
セミナー日程
 
ーーーーーーーー《1月》ーーーーーーーー
 
○1月9日(土)17:30-20:00 @名古屋:栄
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○1月14日(木)18:30-21:00 @大阪:梅田
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○1月23日(土)10:00-17:00 @大阪:難波
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全セミナー日程

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2016年1月5日火曜日

今年の目標を達成するには!?

大きい目標を達成するためには、小さな目標をコツコツと・・・・



新年あけましておめでとうございます!!
今日は1月5日、昨日今日と仕事始めの方が多いと思います。
お正月はゆっくりできましたでしょうか?
私は12月26日のアースエレメント大望年会より
ずっと飲み会続きのCMO浦田です(笑)
せっかく食事制限してたのに、この何日間かで取り戻したかも・・・

やばいな〜〜



毎年、大晦日の午後に温泉に入って、サウナに入って、
ぼーっっと1年間を振り返り、来年1年間の目標を立て、
手帳に書き込み、紅白歌合戦に備えるのが
なぜか、私のルーティンになっているのですが(笑)
みなさんも今年の目標は立てましたか?
紙に書いて、いつでも見れるようにしてますか?

逆に、去年の目標は達成できていましたか?
去年の目標は、憶えていらっしゃいますか?
私はちなみに、5つの目標を掲げていましたが、
達成したのは1つ、継続中が4つという結果になりました。
ただ、この達成した1つがとても大きいことだったので、
あとの4つは、必ず今年達成できると確信を得ています。
なので、よくやった!!と褒めることにしました(笑)

じゃあ、今年の目標はどうやったら達成できるのか??

年末年始に流れているビールのTVCMがとてもよく、
いいメッセージをもらえたと思っています。
みなさんもご覧になられたかと思います。

俳優の妻夫木聡と広島カープの黒田博樹が対談しているTVCMです。

妻夫木「黒田さんの目標を達成する方法はなんですか?」
黒田「僕は、達成できる目標を立てるようにしています」
黒田「小さい目標を立てて、それを一つずつクリアしていきます」
妻夫木「なるほどーー」

という風なやりとりがあるのですが、正に重要な部分だと思います。
メジャーリーグまで登りつめ、40億円のオファーが来るほどの選手でも、
達成できる目標から立てて、一つ一つクリアしていく・・・・
やはり、大きい夢や目標も大切ですが、
今の自分がたどり着ける目標にしておかないと、
何一つ達成できなくなってしまうということでしょう。

同じくメジャーリーガーのイチローも同じようなことを言っています。
「2,000本安打を達成しました。次の目標は?」
「2,001本目のヒットを打つことです。」

今年の大きな目標を達成するために、目の前に小さな目標を
いくつか用意するのも、達成に近づく方法かもしれませんね。

今年もどうぞよろしくお願い致します。

アースエレメントセミナー 最新スケジュール
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2016年1月4日月曜日

あけましておめでとうございます。

おはようございます(^^)
今日からお仕事始めの方も多くいらっしゃる中、
今更ですが
あけましておめでとうございます!
皆さま、どんなお正月を過ごされたのでしょうか。

私は新年明けて、初日の出を公園で見たのですが
あまりに大きな太陽で感動しました



軽やかに羽ばたいていく鳥が空を舞うなか



日が登るに連れて
あたりが明るくなり



辺り一帯がものすごく大きな光に包まれました。



当たり前の様に空気があって、水があり太陽がのぼり、水がある、
その自然の循環の中でいかされているなぁと
改めて感じた、今年の初日の出。
どんなことがあっても
朝、太陽が登り続ける限り
何度でもチャレンジする一年にしようと思います(^^)
本年もどうぞよろしくお願い申し上げます。